PREPARACIÓN 

• LLEVAR CV: preparar la defensa del mismo, con sus aspectos positivos y negativos. Recopilar toda la información y tenerla ordenada (Títulos, contratos...).

• BUSCAR INFORMACIÓN SOBRE LA EMPRESA a la que vamos.

• PREPARAR NUESTRO ASPECTO EXTERNO: siempre acorde a donde vamos a realizar la entrevista y relacionado con el puesto de trabajo al cual ofertamos.

• SIMULAR LA ENTREVISTA Y ANTICIPAR DIFICULTADES: debemos conocer nuestros puntos fuertes y débiles.

• CONOCER EL RECORRIDO: debemos llegar puntuales al lugar de la entrevista. Para ello es recomendable prever el trayecto y si es necesario sacarnos un mapa de la zona.

• ACUDIR SOLOS: a la hora de realizar una entrevista no da buena imagen acudir con la pareja, ni con hijos.

LLEGADA Y SALUDO

Preguntaremos por la persona de contacto, ante la cual, tras el saludo, nos presentemos y esperamos a que nos invite a sentarnos. Nunca debemos saludar con dos besos, es mejor estrechar la mano con firmeza. 

DURANTE LA ENTREVISTA

En este apartado nos vamos a referir tanto a la información que aportamos sobre nosotros mismos como la que nos interesa obtener:

INFORMACIÓN SOBRE NOSOTROS/AS MISMOS/AS:

Debemos tener en cuenta lo que contamos verbalmente y lo que transmitimos, aspectos no verbales: la mirada, la sonrisa, la expresión de la cara, el asentir con la cabeza, la distancia con el interlocutor, los movimientos de las manos, la postura, el aspecto físico...

La información sobre nosotros mismos incluirá:

- Aspectos sobre nuestra personalidad: háblame de ti mismo, cuéntame un aspecto de tu vida en la que resolvieras con éxito una situación problemática, prefieres trabajar con gente o trabajar solo...
- Aspectos formativos: porque estudiaste...., háblame de tus calificaciones, que sistema de estudio utilizabas, que seminarios o cursos has realizado...
- Aspectos profesionales: que funciones realizabas en tu anterior trabajo, como conseguiste el empleo, cuanto era tu salario...
- Trabajo actual: que sabes acerca de nuestra empresa, estarías dispuesto a trasladarte a otra ciudad, cuales son tus objetivos a corto plazo...
- Vida privada: que haces en tu tiempo libre, cual es el último libro que has leído, con quien vives...
- Varios: dime el nombre de tres personajes históricos que admires, que opinión crees que tengo de ti después de esta entrevista...

INFORMACIÓN QUE PODEMOS OBTENER:

- SOBRE LA EMPRESA: situación del sector donde se desarrolla su actividad, previsión de desarrollo, previsiones de organización...
- SOBRE EL PUESTO A CUBRIR: motivo por el cual hay un puesto, jerarquía, situación actual del proceso de selección, fechas de incorporación al puesto...
- SOBRE CONDICIONES DEL EMPLEO: lugar, horario, comedor, vestuario, transporte...
- SOBRE POLÍTICA DEL PERSONAL: posibilidad de promoción, posibilidad de formación inicial y posterior...

DESPEDIDA Y SEGUIMIENTO

Debemos hacer un buen cierre y matizar alguna cosa que no haya quedado clara. Es importante no pedir que se pronuncien sobre cómo lo has hecho y no olvidar, que hasta que te vas, te están evaluando. Después de la entrevista es importante realizar una evaluación personal acerca de cómo nos ha salido.